Si porta a conoscenza della gentile clientela che, la Segreteria regionale di USB Lavoro Privato ha proclamato uno sciopero della durata di 24 ore per il giorno 10 luglio 2026.
Lo sciopero è indetto per:
- La Regione Puglia si appresta a varare una manovra di riequilibrio economico del sistema sanitario regionale (riferito all’esercizio 2025) finalizzata a garantire la sostenibilità del sistema sanitario regionale e la continuità dei servizi ai cittadini;
- Una parte importante di tale “riequilibrio” sarà coperta con una manovra fiscale che prevede una maggiorazione dell’aliquota IRPEF regionale;
- A tutt’oggi la Regione Puglia non ha avviato alcun confronto con le parti sociali;
- La scrivente ha una struttura confederale articolata sul territorio regionale e provinciale con due principali macro categorie, il settore pubblico (USB Pubblico Impiego) e il settore privato (USB Lavoro privato), ed è ima delle Confederazioni maggiormente rappresentative e componente del CNEL.
Tale astensione, ove non revocata, potrà comportare ritardi o soppressioni dei servizi ferroviari e automobilistici nelle seguenti fasce orarie:
- SERVIZI FERROVIARI
DALLE ORE 00:00 ALLE ORE 5:29, DALLE ORE 8:31 ALLE ORE 17:29 E DALLE ORE 20:31 ALLE ORE 24:00
DALLE ORE 00:00 ALLE ORE 5:29, DALLE ORE 8:31 ALLE ORE 17:29 E DALLE ORE 20:31 ALLE ORE 24:00
- SERVIZI AUTOMOBILISTICI REGIONALI E PROVINCIALI
DALLE ORE 0:00 ALLE ORE 5:29, DALLE ORE 8:31 ALLE ORE 12:29 E DALLE ORE 15:31 ALLE ORE 24:00
SERVIZI AUTOMOBILISTICI URBANI DEI COMUNI DI SAN SEVERO E MANFREDONIA
- DALLE ORE 00:00 ALLE ORE 5:29, DALLE ORE 8:31 ALLE ORE 17:29 E DALLE ORE 20:31 ALLE ORE 24:00
Si comunica, inoltre, che per l’anno in corso, agli scioperi indetti dalla stessa organizzazione, ha aderito mediamente il 6,90% del personale.
Tuttavia, è da tener presente che:
- lo sciopero costituisce un diritto individuale costituzionalmente garantito, seppure ad esercizio collettivo, e che non vi è obbligo per il lavoratore di dichiarare preventivamente la propria astensione dal lavoro;
- il lavoratore può aderire a qualsiasi protesta pur non essendo iscritto alla organizzazione sindacale che ha proclamato o ha aderito allo sciopero.
